Ligeann an beartas oibre hibrideach do bhaill foirne oibriú sa bhaile, san oifig, nó/agus mol dá seachtain oibre go léir nó cuid di.BOOÉ cosúil lena chinntiú gur féidir le go leor dár bhfoireann leanúint ar aghaidh ag baint tairbhe as cothromaíocht oibre is saoil feabhsaithe trí rogha a thabhairt dóibh filleadh ar an oifig, leanúint ar aghaidh ag obair ó chian nó an tsolúbthacht a bheith acu meascán den dá rud a dhéanamh. BOOÉ chomh maith leis sin, tá baill foirne oilte acu chun measúnú spás oibre a dhéanamh a chinntíonn go bhfuil oifig baile na foirne sábháilte go heirgeanamaíoch agus go gcomhlíonann sí na caighdeáin mholta.
Foireann ag BOOÉ incháilithe chun páirt a ghlacadh sa BOOÉ plean pinsin tar éis sé mhí d'fhostaíocht shásúil.
Má thugtar baill foirne ar iasacht ón earnáil oideachais (seirbhís phoiblí), beidh rialacha na scéime aoisliúntais is infheidhme maidir lena ngrád substainteach i bhfeidhm.
BOOÉ oibríonn sí an Scéim Rothaíochta chun Oibre atá oscailte do bhaill foirne lánaimseartha/páirtaimseartha buana agus/nó do bhaill foirne atá fostaithe ar bhonn conartha téarma seasta a n-íoctar tuarastal seasta leo. Tá sé mar aidhm ag an Scéim Dreasachta Cánach Rialtais don Obair níos mó fostaithe a spreagadh chun rothaíocht chun na hoibre. Tá an scéim deartha chun ceannach fostaithe ar rothar agus/nó trealamh rothaíochta gaolmhar a éascú saor ó cháin.
Príomh-dhreasachtaí na scéime:
- Tuilleadh fostaithe a spreagadh chun rothaíocht chuig agus ón obair
- Cur le hastaíochtaí catrbon a ísliú
- Cuidigh le plódú tráchta a laghdú
- Cuidiú le leibhéil sláinte agus aclaíochta a fheabhsú
" Tá an BOOÉ'Cloíonn an Scéim Rothaíochta chun Oibre leis na treoirlínte arna soláthar ag na Coimisinéirí Ioncaim
